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关于加强养老护理员队伍建设的建议

作者:   发布时间:2022/5/7 9:34:32   点击数量:260
[据县政协委员姚良军反映]我县老龄化现象日趋严重,老年 人不论是居家还是在社区或机构接受养老服务,现在最大的瓶颈 是养老护理员特别紧缺,且大部分养老护理员文化程度低、年龄 偏大,职业素养低,与职业化差距较大。为此建议: 1.健全保障机制。政府相关部门要把老年人照料服务工作所 需资金和工作经费纳入财政预算。建立多渠道资金筹措机制,积 极引导社会组织和企事业单位以结对帮扶、设立公益基金、开展 公益捐赠等多种形式参与和支持老年人照料服务工作。 2.健全养老护理培训体系。一是利用我县职业教育园区,开 设养老护理专业。二是定向委托培养养老护理人才,以优惠政策 吸引生源。三是免费开展养老护理员职业证书培训,一线养老护 理员薪酬水平与职业资格证书挂钩,总体上略高于社会平均工资 水平,以增加吸引力。
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